7s Development Pathway - Ein Programm zur Schiedsrichterentwicklung
Geschrieben von Patrick Freyburg   
Dienstag, 13. März 2018

Deutsche 7er Meisterschaft
Deutsche 7er Meisterschaft

Ausschreibung

7s Development Pathway - Ein Programm zur Schiedsrichterentwicklung

 

Ausgangslage

Das Niveau der deutschen 7er Nationalmannschaften ist in den letzten Jahren rasant gestiegen. Die 7er Männer Nationalmannschaft hat sich strukturell professionalisiert und sich zu einem starken Kandidaten für die Qualifikation zu den 7´s World Series entwickelt.

Die 7er Frauen haben den Wiederaufbau vollzogen und sind wieder in die Grand Prix Series von Rugby Europe aufgestiegen. Es herrscht eine große Kluft zwischen dem Niveau auf dem die 7er Nationalmannschaften agieren und dem Niveau, auf dem die Schiedsrichter*innen der SDRV 7er-Spiele leiten.

 

Ziel

Erfahrene Schiedsrichter*innen strukturell zu unterstützen sowie talentierte Nachwuchskräfte zu fördern und gezielt an das internationale Niveau heranzuführen ist Ziel des 7s Development Pathway.

 

Wir bieten...

...die Teilnahme an Turnieren, die für dein Profil die bestmöglichen Chancen auf Weiterentwicklung bieten – national und/oder international

Vermittlung personeller Ressourcen (Coaches) und Wissen zur Begleitung und Förderung deiner Entwicklung

Übernahme der Reisekosten für alle vereinbarten Turniere und Maßnahmen

 

Wir suchen

Schiedsrichter*innen die, motiviert sind sich auf 7er-Rugby zu spezialisieren und sich weiter zu entwickeln sowie die Bereitschaft haben diesen Prozess mit Unterstützung selbstgesteuert zu leiten.

 

Idealerweise bist du

- aktive*r Schiedsrichter*in im SDRV und/oder untergeordneten Landesverbänden

- unter 30 Jahren alt (Ältere dürfen sich gerne auch bewerben!)

- bereit selbstgesteuerte Entwicklung zu betreiben

- ein Teamplayer

- verbindlich in deiner Arbeitsweise

- bereit eng mit einem Coach zusammen zu arbeiten

- bereit und in der Lage den zeitlichen Aufwand zu leisten

- bereit, dich zu den Zielen und dem Weg des 7s Development Pathways zu verpflichten

 

Wir erwarten von dir

- dass du mit einem Coach zusammen arbeitest, der in Absprache mit dem Pathway-Manager festgelegt wird

- einen Trainingsplan, der in Abstimmung mit dem Coach und dem Pathway-Manager festgelegt wird.

- dass du deinen Trainingsplan und -ziele der/dem PV zur Verfügung stellst.

- dass du ein Trainings- und Spieltagebuch führst und dies dem/der PV monatlich zur Verfügung stellst.

- dass du deine Fitness-Ziele nach dem WR Standard ausrichtest

- für alle mit dem PV vereinbarten Maßnahmen verfügbar bist

 

Falls du dich angesprochen fühlst, dann schick uns deine Bewerbung!

 

Förderzeitraum

01.05.2018 – 31.12.2020

 

Bewerbung (und Fragen) an den Pathway-Manager

Patrick Freyburg: Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spam Bots geschützt, du musst JavaScript aktivieren, damit du sie sehen kannst

Bewerbungsschluss: 05.04.2018

Unterlagen:

Rugby CV

Ausgefüllter Bewerbungsbogen

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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